工作内容：
负责公司的人事招聘工作，包括招聘渠道的拓展、职位发布与维护、简历筛选与面试安排等。
主要职责：
- 负责公司招聘渠道的拓展和维护，建立并维护与各类人物的联系，确保招聘信息及时有效。
- 负责公司职位发布与维护，确保职位信息准确、完整、规范，方便面试者查询。
- 负责公司简历筛选，确保招聘过程中吸引到的面试者具有公司需要的技能和素质。
- 负责安排面试工作，包括面试通知、面试场地安排等，确保面试的顺利进行。
- 负责对面试结果进行汇总、统计，对面试效果进行反馈和改进。
- 负责与其他部门沟通，了解公司需求，协助部门进行招聘需求分析。
职位要求：
- 大专及以上学历，人力资源、市场营销等相关专业优先。
- 接受小白！接受小白！接受小白！！
- 具备较强的团队协作意识，能够与公司其他部门有效沟通协作。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护